オーガニックデザイン

荒川沿いに本社を持つ地域企業の社宅＋住宅を、長屋のスタイルで計画。
地方からの新卒者が安心して入社できる環境づくりをすることが、若手獲得に必須であるという社長の見解をもとに、計画建物は、若手向き社員寮と社長宅を隣接させている。一般的な企業では社長と新入社員の距離は遠くなりがちであるが、ここでは両者の日常的な交流や心理的な近さ、親しみやすさをさりげなく後押しする。

敷地は間口7ｍに対して奥行きが40ｍ以上あるという非常に細長い長方形となっており、1階部分の居室の有効採光窓が認められず、通常であれば3階建てが限界である。そこで、1階にトップライトを採用することで、法規条件を満たす程度まで1階部分に居室の採光を確保し、4階建ての計画を成立させている。
最上階に位置するオーナー邸（社長宅）は、眺望の確保、対面する窓からのプライバシーの保護も実現し、ご夫婦とご子女3人、すべてのご家族にとって快適で安心な住環境を提供する。

社宅住戸の１，２階部分は面積も小さいため、特に2階は廊下を有効利用して廊下＋キッチンダイニングを提案している。廊下を単なる移動空間として終わらせるのではなく、色彩のある吹き抜け壁や設置されたテーブルによって、ダイニングという生活空間に仕上げる。また、各住戸は省スペースという性質上、露出収納によってスペースを有効に活用する。